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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
主要從事巖土工程的勘察設(shè)計(jì)、基坑圍護(hù)設(shè)計(jì)、基坑監(jiān)測(cè)、地基加固處理等專業(yè)工作,具有設(shè)計(jì)施工經(jīng)驗(yàn)。大部分公司員工在地下空間圍護(hù)設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)測(cè)方面具有數(shù)十年工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)。目前公司已有職工32名,其中大學(xué)研究生16名,中級(jí)、高級(jí)工程師12名,國(guó)家注冊(cè)一級(jí)結(jié)構(gòu)工程師2名,注冊(cè)土木工程師(巖土)4名,注冊(cè)建造師3名,注冊(cè)造價(jià)師1名,高級(jí)管理會(huì)計(jì)師1名,基礎(chǔ)理論知識(shí)扎實(shí),實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,具有較強(qiáng)的技術(shù)實(shí)力和解決巖土工程技術(shù)問(wèn)題的能力。
“科技強(qiáng)企、人才興企”,多年來(lái),公司重視人才引進(jìn)和培養(yǎng),始終將人力資源作為企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略資源,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、人才觀,實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,積極探索適合企業(yè)戰(zhàn)略要求的人才隊(duì)伍建設(shè)途徑,多方引進(jìn)高技術(shù)人才,多種形式鍛煉培養(yǎng)等,全力打造一支專業(yè)齊全、結(jié)構(gòu)合理,在行業(yè)中富有盛名的技術(shù)團(tuán)隊(duì)。
“以人為本,誠(chéng)信服務(wù)”是公司發(fā)展的源泉,“靠專業(yè)打造品質(zhì),用服務(wù)追求卓遠(yuǎn)”是公司的經(jīng)營(yíng)理念。近年來(lái),在嚴(yán)格遵照國(guó)家、地方有關(guān)法律、法規(guī)、設(shè)計(jì)規(guī)范、規(guī)程、統(tǒng)一技術(shù)條件的前提下,浙江久豪以科技引領(lǐng)發(fā)展,用質(zhì)量取勝市場(chǎng),并在現(xiàn)行的經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)、組織基礎(chǔ)上大膽創(chuàng)新突破瓶頸,建設(shè)起富有活力、運(yùn)行高效的新組織、新團(tuán)隊(duì),面向全國(guó)巖土工程市場(chǎng),堅(jiān)持質(zhì)量第一、信譽(yù)第一、客戶至上,全面為用戶著想,從項(xiàng)目立項(xiàng)、報(bào)建到施工配合、竣工驗(yàn)收,熱情服務(wù),始終如一,用科學(xué)精湛的設(shè)計(jì)水準(zhǔn)、優(yōu)良嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓こ谭?wù),不斷的回饋客戶、回饋社會(huì)。
城市基本建設(shè),勘察設(shè)計(jì)先行,進(jìn)入新的發(fā)展階段,公司現(xiàn)正積極的挖掘、吸引更多的優(yōu)秀人才加入,為公司壯大、拓展鋪墊扎實(shí)的基礎(chǔ)。未來(lái)任重道遠(yuǎn),浙江久豪將抓住機(jī)遇迎接挑戰(zhàn),進(jìn)一步提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,愿與各界同仁真誠(chéng)合作,深化專業(yè)技術(shù)水平,共謀發(fā)展,為巖土工程新技術(shù)開(kāi)發(fā)和成果轉(zhuǎn)化作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。