大客戶銷售
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)本公司電芯及電池包的國內(nèi)及海外新客戶開發(fā);
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行公司銷售相關(guān)的制度體系、管理體系及業(yè)務(wù)流程;
3.負(fù)責(zé)合理分解全年銷售計劃,每月召開月度工作計劃會議,切實做好銷售工作正常開展;
4.收集各種市場信息,參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展;
5.發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴的關(guān)系,做好客情關(guān)系維護(hù);
6.協(xié)助上級做好市場危機(jī)公關(guān)處理,妥當(dāng)處理客戶投訴事件,以及接待客戶來訪;
7.負(fù)責(zé)合理設(shè)置業(yè)務(wù)中心組織架構(gòu)、崗位職責(zé)的編寫;
8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)中心與外部門工作的正常開展;
9.負(fù)責(zé)制定績效考核,考評員工的工作績效并據(jù)實提出獎懲意見;
10.領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項按時保質(zhì)完成。
任職要求:
1.5年及以上電芯或者電池包銷售經(jīng)驗;
2.豐富的市場營銷策劃及海外市場開發(fā)經(jīng)驗,熟悉市場發(fā)展現(xiàn)狀,豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3.卓越的營銷才能,極強(qiáng)的市場策劃與動作能力;
4.熟悉現(xiàn)代管理模式,出色的市場拓展,項目協(xié)調(diào)及組織管理能力;
5. 熟悉本公司的質(zhì)量管理體系文件;
6. 熟悉國家有關(guān)的法律法規(guī)或政策要求。
1.負(fù)責(zé)本公司電芯及電池包的國內(nèi)及海外新客戶開發(fā);
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行公司銷售相關(guān)的制度體系、管理體系及業(yè)務(wù)流程;
3.負(fù)責(zé)合理分解全年銷售計劃,每月召開月度工作計劃會議,切實做好銷售工作正常開展;
4.收集各種市場信息,參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展;
5.發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴的關(guān)系,做好客情關(guān)系維護(hù);
6.協(xié)助上級做好市場危機(jī)公關(guān)處理,妥當(dāng)處理客戶投訴事件,以及接待客戶來訪;
7.負(fù)責(zé)合理設(shè)置業(yè)務(wù)中心組織架構(gòu)、崗位職責(zé)的編寫;
8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)中心與外部門工作的正常開展;
9.負(fù)責(zé)制定績效考核,考評員工的工作績效并據(jù)實提出獎懲意見;
10.領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項按時保質(zhì)完成。
任職要求:
1.5年及以上電芯或者電池包銷售經(jīng)驗;
2.豐富的市場營銷策劃及海外市場開發(fā)經(jīng)驗,熟悉市場發(fā)展現(xiàn)狀,豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3.卓越的營銷才能,極強(qiáng)的市場策劃與動作能力;
4.熟悉現(xiàn)代管理模式,出色的市場拓展,項目協(xié)調(diào)及組織管理能力;
5. 熟悉本公司的質(zhì)量管理體系文件;
6. 熟悉國家有關(guān)的法律法規(guī)或政策要求。
職位類別: 銷售總監(jiān)
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銷售總監(jiān)職業(yè)大全:
溫馨提示

- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):江蘇-蘇州市
- 聯(lián)系人:朱迎弟
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- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:吳江區(qū)勝信路187號